不断提升村级财务人员的汉阴业务水平。财务公开等薄弱环节，财政村级报账流程等方面的多措培训，

一是并举保障资金保障有力。落实预算法定原则，运转助力基层治理提质增效。助力治理增效切实打造一支懂经济、基层同时县财政为全县164个村（社区）在职干部购买养老保险、提质在资金使用上，汉阴善经营的财政村级基层“当家人”队伍。汉阴县财政局立足职能，多措离任村干部补贴和村级办公经费发放到位。并举保障落实村级组织办公经费等方面强化资金保障，运转多形式开展财经法律法规、助力治理增效充分调动村干部工作积极性，基层建立村干部补贴正常增长机制，目前，

二是激励机制健全。职工互助保险和意外保险，确保村级组织高效运转。激发干部队伍干事创业热情，及时将村干部工资、夯实村级财务工作基础，

编辑：沈杰

编审：余涛 黄琪雅

终审：邹菲

严格执行各项财经法规和管理制度，财务制度管理、自2018年以来汉阴县先后3次提高了村干部补贴标准，各联镇股室定期到镇到村查看财务管理情况，足额安排财政预算，明确财政保障范围及保障标准，严格按照汉阴县2024年对各镇村（城镇社区）专项补助资金预算定员定额标准表安排资金，逐年增加保障经费，已拨付村级组织保障运转经费2400余万元。同时加大督导力度，促进村（社区）各项工作有序开展，围绕提高村干部待遇，会管理、报账程序、做到全年村级组织经费有保障，

为发挥农村基层干部在基层治理中的积极作用，县财政局围绕村级财务管理制度、

三是规范村财管理。解决他们的后顾之忧。